Bern. Galenica 2021. Um ihre Strategie in einem sich schnell wandelnden Umfeld wirkungsvoll und rasch umzusetzen, passt Galenica per 1. Januar 2021 ihre Organisations- und Führungsstruktur an.
Die neue Struktur richtet sich konsequent auf die Kunden aus, fördert die Zusammenarbeit innerhalb der Gruppe und stärkt den Apothekenkanal sowohl stationär als auch online. Gleichzeitig eröffnen sich neue Synergie- und Effizienzpotenziale. Die künftige Geschäftsleitung setzt sich dabei aus den Mitgliedern der heutigen Generaldirektion zusammen. Mit Virginie Pache Jeschka wird es ergänzt.
Galenica 2021: Veränderungen im Medikamenten-Markt, neue Kundenbedürfnisse und Digitalisierung erfordern strukturelle Anpassungen
Der Gesundheitsmarkt in der Schweiz wird nicht nur durch anhaltenden Druck auf Medikamenten-preise und –margen, höhere Regulierung und steigende Komplexität geprägt; das Marktumfeld der Galenica Gruppe wird auch stark durch die fortschreitende Digitalisierung, neue Kundenbedürfnisse und gesellschaftlichen Wandel beeinflusst. Auch Ereignisse wie jüngst COVID-19 mit all ihren Folgeerscheinungen führen dazu, dass sich Rahmenbedingung und Kundenverhalten immer schneller verändern. Vor diesem Hintergrund wurden die strategischen Programme Omni-Channel, Care, Professionals und Efficiency lanciert. Um optimale Voraussetzungen für ihre Umsetzung zu schaffen, passt Galenica ihre Organisations- und Führungsstruktur an.
Galenica 2021: Neue Organisations- und Führungsstruktur
Wichtigste Elemente der neuen Organisation sind:
- In der künftigen Organisationsstruktur gibt es keine Geschäftsbereiche mehr (heute Retail, Products & Brands und Services). Das Führungsteam mit dem CEO und den Verantwortlichen der neu strukturierten Service Units wird die Gruppe direkt führen.
- Die im Markt bekannten, gut etablierten und direkt für die Kunden tätigen Business Units, wie zum Beispiel die Apothekenformate Amavita, Sun Store und Coop Vitality oder die Unternehmen Galexis, Alloga oder Verfora, bleiben unverändert eigenständig bestehen.
- Diese Business Units werden von den neu strukturierten Service Units Pharmacies, Healthcare, Products & Marketing, Wholesale & Logistics und IT & Digital Services geführt. Darüber hinaus unterstützen diese Service Units mit ihren spezifischen Fachkompetenzen die ganze Gruppe.
- In den Service Units Finance, Human Resources, Corporate Communications, Legal & Board Services und Transformation werden Supportfunktionen zudem gruppenübergreifend organisiert und neu zentral geführt.
Galenica 2021: Neue Organisationsstruktur per 1. Januar 2021
Ziele der neuen Organisation sind dabei mit flacheren Hierarchien die Zusammenarbeit zu fördern und zu erleichtern und die Führung näher zum Kunden zu bringen. Die Business Units werden zudem von den Service Units unterstützt, damit sie sich künftig noch besser auf ihre Kernaufgaben konzentrieren und den Kunden die beste Leistung bieten können. Mit der Bündelung von Kompetenzen in den verschiedenen Service Units werden dadurch die Voraussetzungen geschaffen, um neue Produkte und Dienstleistungen rascher zu entwickeln und an den Markt zu bringen. Zudem werden Potenziale für Synergien und Effizienzsteigerungen geschaffen.
Galenica 2021: Kontinuität in der künftigen Geschäftsleitung
Die künftige Geschäftsleitung setzt sich dafür aus den Mitgliedern der heutigen Generaldirektion zusammen. Virginie Pache Jeschka, heute Leiterin Coop Vitality Apotheken, verstärkt zudem die Führungsebene. Sie leitetet die neue Service Unit Pharmacies. Damit hat sie die Verantwortung für die Apothekenformate Amavita und Sun Store, das Joint-Venture Coop Vitality sowie Careproduct.
Galenica 2021: Zusammensetzung Geschäftsleitung
Die Galenica Gruppe leiten ab 1. Januar 2021:
- Marc Werner CEO
- Felix Burkhard CFO
- Virginie Pache Jeschka Pharmacies
- Daniele Madonna Healthcare
- Thomas Szuran Products & Marketing
- Andreas Koch Wholesale & Logistics
Mit der erweiterten Geschäftsleitung wird das Führungsteam zudem mit den Verantwortlichen folgender Service Units ergänzt:
- Lukas Ackermann IT & Digital Services
- Marianne Ellenberger Human Resources
- Christina Hertig Corporate Communications
- Barbara Wälchli Legal & Board Services
- Jürg Pauli Transformation
Galenica 2021: Unternehmen startet Transformationsreise
Die neue Organisationsstruktur signalisiert den Start einer Transformationsreise. CEO Marc Werner ist überzeugt, dass das Unternehmen damit den richtigen Weg einschlägt: „Galenica ist ein grundsolides Unternehmen mit einer einzigartigen Erfolgsgeschichte. Wir wollen diese weiterführen und schaffen heute die Voraussetzungen dazu.“ Begleitet und unterstützt wird der Veränderungsprozess von einem bewährten und eingespielten Führungsteam. Das Ziel dabei, Galenica nachhaltig zu stärken, damit sich die Gruppe auch künftig als erfolgreiches Unternehmen behauptet und Mitarbeitenden, Kunden, Partnern und Aktionären langfristig Mehrwert und Sicherheit bietet.
[Text/Bild: Galenica Gruppe]
