Burgwedel. 700 neue Auszubildende stellte ROSSMANN zu Beginn des Ausbildungsjahres im August 2016 ein. Damit wächst die Gesamtzahl der Azubis im Unternehmen bundesweit auf rund 1500 junge Menschen. Über 80 Prozent von ihnen werden übernommen. Bei den Azubitagen Anfang September begrüßte ROSSMANN alle Neuen aus ganz Deutschland in der Geschäftszentrale.
Viele Ausbildungen im Angebot
ROSSMANN stellte die neuen Auszubildenden zum 15. August im gesamten Bundesgebiet ein. 614 von ihnen traten die Ausbildung zu Kaufleuten im Einzelhandel in den Verkaufsstellen an. Hinzukommen in diesem Jahr elf Drogisten sowie 34 Verkäufer in überbetrieblicher Ausbildung. In der Burgwedeler Zentrale begannen drei Gestalter für visuelles Marketing, zwei Kaufleute für Marketingkommunikation, drei Fachinformatiker sowie drei Kaufleute im Groß- und Außenhandel ihre Ausbildung. Hinzukommen ein Immobilienkaufmann, sechs Studenten des Bachelor of Arts der Fachrichtung Handel, sowie zwei Studenten für Bachelor of Science. Außerdem werden 14 Leute Fachkräfte für Lagerlogistik. Diese Ausbildung erwerben sie im Zentrallager Landsberg sowie in den Regionalverteilzentren Burgwedel, Kiel, Köln und Wustermark.
Die meisten Neuen kommen mit 180 aus Nordrhein-Westfalen. In Niedersachsen traten 129 und in Bayern 86 Leute ihre Ausbildung an. Die Quote der männlichen Azubis liegt mit 98 Anfängern weiterhin bei 14,1 Prozent.
Zu den Azubitagen präsentierte ROSSMANN die Vielfalt des Unternehmens
An den Azubitagen gab es in der Zentrale eine Einführungsprogramm für die Azubis. „Unsere Neuen bereiteten sich hier durch Informationsstände und Vorträge fachlich und persönlich auf ihre Ausbildung vor. Außerdem lernten Sie das Unternehmen und wesentliche Ansprechpartner kennen“, sagte dazu Dr. Silke Schätzer, die Leiterin Personalentwicklung und Ausbildung. Ihr Fazit: „Wir zeigten die Vielfalt von ROSSMANN. Wir motivierten die Azubis, ihre Chancen wahrzunehmen.“
Zum Veranstaltungsbeginn begrüßten Dr. Silke Schätzer und die Geschäftsleiterin Vertrieb Monika Burzan die Neuen. Die besten Ausbilder sowie deren Azubis im letzten Ausbildungsjahrgang wurden anschließend geehrt. Der Nachwuchs schloss dabei jeweils mit der Note „Sehr Gut“ ab.
Unternehmer Dirk Roßmann schaute am Nachmittag vorbei. Er berichtete dabei über seine Erfahrungen als Azubi und Unternehmensgründer.
Hintergrund: ROSSMANN steigert Beliebtheit als Ausbilder
Rund 13000 Schüler der Klassen 8 bis 13 befragte das Forschungsinstitut trendenc in 2015 nach ihren Wunscharbeitgebern. Das Ergebnis fand dabei Eingang im „Schülerbarometer 2015“ . Mit großem Erfolg für ROSSMANN: Das Drogerieunternehmen schaffte es damit unter die Top 60 der beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland. Die Dirk Rossmann GmbH verbesserte sich zudem im Vergleich zum Vorjahr um 24 Plätze.
[Text/Bild: ROSSMANN]
